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第24期 总第309期
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优秀的人从来不需要别人天天盯着做事!

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优秀的人从来不需要别人天天盯着做事!

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优秀的人从来不需要别人天天盯着做事!

 

做业绩,要老板盯着才去做的,那请到工厂里去,因为只有流水线才适合你;

  做销售,整天想着老板主动教你,那请到学校去,你去交学费而不是你领工资;

  做工作,要让老板哄着你做事,那请回妈妈身边去,因为没人有时间无故哄你! 

  优秀的人是属于积极、努力、配合的人,业绩是要靠自觉自律自励的,优秀的人从来都是“马不扬鞭自奋蹄”!

  优秀的人从来不需要别人天天盯着做事!

 

(一)

永远记住

你是在为自己工作

 

  无论你是在自己创业,还是在公司工作,都要记住,你不是在给别人打工,你是在为自己工作!

  多接几个项目,多画几张图纸,多交几个朋友,都能学到一些东西,而这些东西是别人剥夺不走的,无论何时都可以为自己增加价值。

 

(二)

 永远记住收获与投入成正比

 

  一件事交给你,你应付一下很容易,应付完了之后不觉得是在浪费生命吗?

  一件事你可以把它做到60分,做得很轻松,你每天重复干三个小时活就完了,然后你天天上班没事,然后你回家老婆孩子热炕头,但你怎么进步呢?

  离开了学校之后,学习不再是上课也不是读书,而是通过你在工作中做事情、做项目积累自己的经验,跟很多人打交道。

  因为我有不服输的性格,再普通的事要做得比别人好,大家做得很普通我要做得跟大家不一样。

  要做到超出大家想象要花很多时间很多努力,但我最后发现我的收获是最大的,因为我下了功夫,你的收获和你的投入是成正比的。

                       (三)

混日子事小,浪费青春事大

 

  如果你混日子,对不起,实际上你是混自己。在很多大公司混的人很多,你能黑老板多少钱吗?

  你一年年薪10万,中低层收入你在单位混10年也就混老板100万。

  100万对公司伤害不到哪去,可是你十年不好好工作,荒废了十年,可能突然有一天公司倒闭了,或者发现你这个混混把你开掉了,你怎么办呢?你觉得你有竞争力吗?年轻时候吃苦不算什么,老了还要吃苦,才是最可悲的!

 

(四)

永远记住

怨天尤人没有任何作用

 

  你慢慢会发现这个社会还是相对公正的,机会还是很多的。

  怨天尤人除了会使你朋友越来越少,机会越来越少,生活越来越不幸福之外,没有任何好处。

  成功靠的不是怨天尤人,而是一点点能力的积累。

 

(五)

永远记住

不喜欢公司就坚决赶快离开

呆在公司就全力以赴做到最好

 

  假如你真不喜欢这个公司,不喜欢这个老板,就赶快辞职,你没必要为了讨厌的老板、枯燥的工作而耗费自己的生命,你有选择自己生活工作的权利。

  但是只要你工作一天,你就该把工作做好。有人说我有个性不爱干这个,我说大哥,个性是成功人士的专利,你没有成功之前个性能换房子吗?如果个性能换房子,我比你有个性,我们全家有个性,但现实是个性换不了一个房子。 

                      (六)

跳槽穷半年,改行穷三年

 

  献给每天喊辞职、想辞职的人或周期性喊辞职、想辞职的人!

  不要轻易离开团队,否则你要从零做起。

  不要老想着做不顺就放弃,哪个团队都有问题,哪个团队都有优点。

  跟对领导很重要,愿意教你的,放手让你做的领导,绝对要珍惜。

  团队的问题就是你脱颖而出的机会,抱怨和埋怨团队就是打自己耳光,说自己无能,更是在放弃机会!

  心怀感恩之心,感谢公司给你平台,感谢伙伴给你配合。

创造利润是你存在的核心价值,创业不是做慈善。

  遇到问题请先思考,只反映问题是初级水平,思考并解决问题才是高级水平。

 

(七)

谁能最后享受到胜利成果?

 

  第一:能始终跟着团队一起成长的人。

  第二:对团队的前景始终看好的人。

  第三:在团队不断的探索中能找到自己位置的人。

  第四:为了团队新的目标不断学习新东西的人。

  第五:抗压能力强且有耐性的人。

  第六:与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的人。

  第七:不计较个人得失,顾全大局的人。

  第八:雄心博大,德才兼备,有奉献的人。

  (格力空调董事长董明珠演讲摘登)